Az oldal akadálymentesített
Hobby rádió – a Hang-adó

Rádió hallgatása

Az adatkezelési tájékoztató elolvastam és nyilatkozom arról, hogy annak megfelelő jogosultsággal

Lejátszás

Online rádió hallgatása
Rádió hallgatása
Hallgatás Media Player-el
Rádió hallgatása

Android-os alkalmazás (Készítette: Benkő Dániel)
Rádiónk a T-home támogatásával a Web-rádió (pdf) alkalmazásával is hallható.


Soulcast - Someone Like Me
32
hallgató

Fogyatékosságbarát munkahelyek, elégedett dolgozókkal

- 2020. március 13. 11:38 - 324 megtekintés

Az állami adótámogatásokból az Auchan olyan fejlesztéseket valósít meg, amelyek újabb és újabb megváltozott munkaképességű emberek alkalmazását teszik lehetővé.

Hunyadi Orsi pénztárhosztesz. Ő és szülei, testvére is hallássérültek. Orsi minden vevőre mosolyog. A budaörsi Auchan hipermarketben nézzük, milyen örömmel dolgozik. Fáradhatatlanul. „Jobbá szeretnénk tenni a megváltozott munkaképességű emberek életét. Ehhez biztosítjuk a feltételeket, valamint a lehetőséget az értékteremtő munkára” – mondja Dominique Ducoux, az Auchan Retail Magyarország vezérigazgatója, aki elárulja, a családjában is van egy fogyatékossággal élő ember. Missziójukat 2010-ben kezdték, először megvizsgálták a cégen belül, mely pozíciók alkalmasak a megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatására, valamint szükséges-e plusz beruházás, fejlesztés ahhoz, hogy ezekben a pozíciókban alkalmazzák őket. Emellett megvizsgálták a munkafolyamatokat és létrehoztak új státusokat kifejezetten a fogyatékossággal élő munkavállalóknak. Tanácsot kértek szakmai partnerektől, képzéseket indítottak, érzékenyítő tréningeket szerveztek. Pozitív visszajelzések „Sokan kérdezik, miért éri meg ez nekünk? Egyrészt, ha munkát adunk a fogyatékossággal élő embereknek, az segíti a társadalomba történő be-, illetve visszailleszkedésüket. Az ép dolgozókban erősödik a tolerancia a fogyatékossággal élők iránt, végül az sem elhanyagolható szempont, hogy az adózási rendszer támogatja a fogyatékossággal élőket foglalkoztató cégeket. Az így keletkező megtakarításból fejlesztéseket valósítunk meg, amelyek további megváltozott munkaképességű munkatársak alkalmazását teszik lehetővé” – sorolja a vezérigazgató. Elmondja azt is: jelenleg csaknem négyszáz megváltozott munkaképességű munkatársuk van, a teljes dolgozói létszám öt és fél százaléka, „Ami jó, de még nem elég!” Orsi mindenesetre már hét éve a cég kötelékébe tartozik. „Az Auchan volt az első munkahely, ahol elismerték a munkámat, korábban sosem jegyezték meg, hogy jól dolgozom, ám itt sok pozitív visszajelzést kaptam és kapok” – jelel Orsi (közlendőjét jeltolmács fordítja a Magyar Hírlap munkatársának). Meghálálja a belé vetett bizalmat, két éve az év legjobb dolgozója lett, mert pontosan, precízen végzi feladatát, kasszahatékonysága és a pénzeltérési mutatója is jó, emellett gyorsan és vidáman dolgozik. Nem meglepő, hogy 2018-ban a mosolygós hölgy kapta az Emberi Erőforrások Minisztériuma (Emmi) Fogyatékosság-barát Munkahely és Példakép díját. Az elismerést nem könnyű elnyerni, hiszen a vállalatok beküldik a saját legjobb dolgozóik nevezését az Emmi-be, ahol kiválasztják közülük a legjobbat. Orsi a legjobbak között is a legjobb munkaerő lett. Fiatalként pék szakmát szerzett, ebben a munkakörben helyezkedett el először. Nem érezte magát rosszul, de nem kapott igazán elismerést. Később egy cukrászdában mosogatott, takarított. Mielőtt az Auchanba belépett volna, azt tapasztalta, siketként hátrányban van a munkaerőpiacon. A hipermarketben viszont pénztáros lehetett, ami számára olyan volt, mintha kinevezték volna vezetőnek. Eleinte tartott attól, hogy pénzzel kell dolgoznia, miként tud majd kommunikálni a hallókkal, de a dunakeszi Auchan áruházban dolgozó ismerőse megnyugtatta: „semmiség az egész”, ne féljen a munkától, vágjon bele nyugodtan. A munkatársaktól kevésbé félt, mint a vásárlóktól, akik nem biztos, hogy tudják, ő siket, ezért is használ a cég egy táblát a kasszánál, ami jelzi, hogy siket munkatárs dolgozik a pénztárban. „Sok vásárló nem tudta e szó jelentését, azt hitte a siket az buta” – emlékszik a kezdetekre Orsi, más pedig rácsodálkozott: „jé, te tudsz beszélni is!” (a hölgy tudja úgy használni a hangját, hogy a hallók megértsék, csak nem hallja vissza, amit reagálnak) A pénztárban mindennap találkozik olyan emberrel, aki érdeklődik a siketek élete iránt, ez még színesebbé teszi a mindennapjait. „Szeretek emberek között lenni, ez hiányzott a pékségben és a cukrászdában a leginkább” – mondja Orsi most is fülig érő szájjal. Segít a tolmácsapplikáció A fontos belső érintkezések alkalmával, amikor lényeges, hogy mindent pontosan megértsenek a beszélgető felek, a Kontakt online jelnyelvi tolmácsszolgáltatást használja. A szalag mellett azonban nincs rá szüksége, megkéri illedelmesen a vásárlókat, hogy artikuláltan beszéljenek, és az emberek figyelembe is veszik kérését. Varga-Futó Ildikó, a cég kommunikációs és CSR igazgatója közli: a menedzserek okostelefonjára is letöltötték a Kontakt applikációt, amit használhatnak, ha siket dolgozókkal kommunikálnak. Az eszköz bevezetésében Saskó Attila online kereskedelmi felelős járt az élen, aki maga is megváltozott munkaképességű, látássérült. Az applikációt tavaly decemberben állította rendszerbe a cég, a kollégák tapasztalatai szerint nem kell sokat várni az online jeltolmácsokra. Attila maga is tesztelte a Kontaktot, mielőtt bevezették volna; látássérültként egyébként gyakran használja a Kontakt „testvérét” a Távszemet. Attila öt éve csatlakozott az áruházlánchoz. Koraszülöttként látásának egy részét elveszítette, egy ideig magas dioptriás szemüveggel még látott, lassan olvasni is tudott, ám később romlott szeme állapota. Magántanulóként tudott leérettségizni, azonban már ekkor át kellett szoknia a hallás utáni tanulásra. Diplomáit úgy szerezte, hogy a tananyagot beszkennelte, és egy képernyőolvasó program segítségével sajátította el a tananyagot. „Mindenkinek van valami képességhiánya, nekem az, hogy nem látok olyan jól, mint ön, és erről nekem orvosi papírom is van” – fogalmazza meg ars poeticáját a menedzser. Látásmaradványa lehetővé teszi, hogy képernyőnagyító és -felolvasó program segítségével gyorsan és hatékonyan tudjon dolgozni számítógéppel. Az Auchanra a fogyatékosságbarát lógó hívta fel a figyelmét, azt gondolta, érdemes magát kipróbálni a hipermarketláncnál. Így is lett: amikor az állásinterjú keretében tesztírásra hívták, közölte, hogy látássérült, ám a kecskeméti áruház HR-vezetője nem esett kétségbe, megoldották a helyzetet: felolvasták Attilának a tesztlapot. Korábban másféle tapasztalatokat is szerzett, sok cégnél, amikor megtudták, hogy látássérült, elutasították vagy zavarukban udvartakarítást ajánlottak a kereskedelmi és marketing diplomával rendelkező férfinak. Hogy miként látta volna, mit kell összesöpörni, örök rejtély marad. Terjesztik a módszert Történetei is azt példázzák, öt éve még kevésbé volt jelen a vállalati kultúrában, hogy megváltozott munkaképességűeket foglalkoztassanak, hogy ők is emberek, akik képesek hozzáadott értéket teremteni a vállalat számára. Itt nemcsak értelmes munkát végezhet, de fejlődhet is. Hatékonyságát az is segíti, hogy az átlagosnál nagyobb méretű monitoron dolgozhat, valamint olyan számítógépen, amin képernyőnagyító és képernyőolvasó program is van. Az Auchan, az egyik alapítója a Munkáltatók Esélyegyenlőségi Fórumának (MEF), ahol több nagyvállalat osztja meg bevált, jó gyakorlatait. A MEF havi rendszerességgel szervez különböző témakörökben klubnapokat, és a fórumnak mások mellett tagja a Szerencsejáték Zrt., a Mol, a Magyar Posta, a Grundfos, a Telekom, a Tesco, a Spar. Utóbbi kettő bár konkurens cég, e téren együtt tudnak működni. Beszállító partnerei­nek is szervez workshopokat az Auchan, ahol megosztja használható ismereteit. „Felelősségünk, hogy terjesszük a jó gyakorlatainkat” – hangsúlyozza Varga-Futó Ildikó. A francia multicég már ötször is megkapta a Fogyatékosságbarát Munkahely díjat. (Forrás: MAGYAR HÍRLAP)

A rádiót önkéntes formában, nonprofit módon üzemeltetjük. Azonban a működtetés költségeit már nem tudjuk kitermelni saját pénzből (szerverek üzemeltetése, karbantartása). Amennyiben lehetősége van, kérjük támogassa a Hobby Rádió éves 120000 Ft-os működési díját!
Net-média Alapítvány (Magnet Bank): 16200113-18516177-00000000
Utalás közleménye: támogatás
Köszönjük, ha nekünk adja adója 1 %-át!
Adószám: 18129982-1-41

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé.

*


- 5 = négy

Ez az oldal az Akismet szolgáltatást használja a spam csökkentésére. Ismerje meg a hozzászólás adatainak feldolgozását .

Reklám

MVGYOSZ. székházának felújítása

Online rádió

Erikkancs - a digitális újságos

Alko-soft

Keresés az oldalon

Facebook oldalunk

Mai műsor

  • 6:00: Jóreggelt! - reggeli információs műsor két órában.
  • 8:00: MVGYOSZ. hírlevél - A Magyar Vakok és Gyengénlátók Országos Szövetsége hírlevél műsora
  • 9:00: - Ruzsa Viktor műsora
    Rádiónk 2008. (indulása) óta fontosnak tartja a sérült emberekről szóló információkat eljuttatni az érintettek és érdeklődők számára.

    Műsorunk célcsoportja a sérült emberek és hozzátartozóik, a szociálisan érzékeny emberek csoportja. Küldetésünk alapja, hogy a célcsoport számára igen csak hiányos információs, tájékoztató és nem utolsó sorban szórakoztató magazint juttassunk el fogyatékkal élők és a témában érintett emberek részére. Rádióműsorunk két heti rendszerességgel jelentkezik új műsorral.
    Egy műsor, melynek célja a fogyatékos személyek lehetőségeinek, jogainak, és ezen jogok érvényesítési eszközeinek bemutatása. Felhívni a figyelmet az igazi esélyegyenlőségre, az önálló életvitel, valamint a társadalomban való aktív részvétel, maradéktalan biztosításának a fontosságára.

    A műsort ugyanebben az időben, a kimaradt héten ismételjük.

    E műsorunkat több vidéki rádió is átveszi. Ha az Ön rádiójában is szeretné sugározni, keeressen minket bizalommal!
  • 10:00: Tízórai - Godó Gyurival
  • 12:00: Déli hírösszefoglaló -
  • 13:00: Délután - Benne: interjúk, riportok, tudósítások kulturális, szociális és közéleti eseményekről.
  • 16:00: Life is life - életmód magazin
  • 17:00: Live World - a legnagyobb külföldi előadók koncertjei
  • 18:00: Esti hírösszefoglaló - Benne: a nap idézete, névnap köszöntő, évforduló naptár, sport.
  • 19:00: Vers, esti mese, kabaré, a nap érdekessége (riport, interjú, tudósítás), esti ka -
  • 20:00: MVGYOSZ. hírlevél - A Magyar Vakok és Gyengénlátók Országos Szövetsége hírlevél műsora
  • 21:00: - esélyegyenlőségi magazinműsor Ruzsa Viktorral
    Rádiónk 2008. (indulása) óta fontosnak tartja a sérült emberekről szóló információkat eljuttatni az érintettek és érdeklődők számára.

    Műsorunk célcsoportja a sérült emberek és hozzátartozóik, a szociálisan érzékeny emberek csoportja. Küldetésünk alapja, hogy a célcsoport számára igen csak hiányos információs, tájékoztató és nem utolsó sorban szórakoztató magazint juttassunk el fogyatékkal élők és a témában érintett emberek részére. Rádióműsorunk két heti rendszerességgel jelentkezik új műsorral.
    Egy műsor, melynek célja a fogyatékos személyek lehetőségeinek, jogainak, és ezen jogok érvényesítési eszközeinek bemutatása. Felhívni a figyelmet az igazi esélyegyenlőségre, az önálló életvitel, valamint a társadalomban való aktív részvétel, maradéktalan biztosításának a fontosságára.

    A műsort ugyanebben az időben, a kimaradt héten ismételjük.

    E műsorunkat több vidéki rádió is átveszi. Ha az Ön rádiójában is szeretné sugározni, keeressen minket bizalommal!
  • 22:00: Világjáró - Magyarosi Marianna utazási műsora
  • 23:00: - Reményik László interjú műsora
    A Vakok Állami Intézete, és az ötlet-, és házigazda Reményik László, "Ezer arc, ezer talentum" című közös programja minden hónap második keddjén (kivéve a nyári időszakot) megtekinthető élőben a Hermina út 21. szám alatt.
    (a rendezvények ingyenesek!)

    Cél, hogy minden hónap második keddjén olyan személyek legyenek a vendégek, akik tevékenységük, tudásuk, gondolataik, élettapasztalatuk révén szellemi munícióval tudnak szolgálni.

    Az interjú sorozat alkalmain két embert ismerhetnek meg a rendezvény látogatói, míg rádiónkban hetente egy-egy vendéget mutatunk be hallgatóink előtt (így a következő hétre csúszik át az aktuális rendezvény második vendége).

Bejelentkezés

Regisztráció| Elfelejtette jelszavát?

Mai napi információk

Ma 2022. július 5. kedd, Emese, Sarolta napja van.
Az év 27. hete és 186. napja.
Holnap Csaba napja lesz.

1044. Aba király ménfői veresége és halála. III. Henrik, miután Aba király a béke némely föltételeit nem teljesítette, harmadszor tört be az országba, s Ménfőnél a pápailag kiátkozott Aba felett árulás segélyével nagynehezen győzelmet nyert. Aba a Tisza vidékére futott a ott azon magyarok által, kiknek rokonait agyonverette, meggyilkoltatott.


1683. Az Udvari Haditanács alelnöke Pozsonyban átveszi a koronaőröktől a Szent Koronát, hogy Thököly és a törökök elől Ausztriába menekítse.


Apáti Miklós / 1944. júl.5. - /

Szakállosodván

"...Átlátván mindenen, én azt akarom:
barát és ellenség már lásson át rajtam.
Boromat kidöntöm, poharam megőrzöm,
hogy eszembe jusson, mit is akartam:

halottnak emléket, a dolgosnak munkát,
hazát a szegénynek, napsütést a rabnak,
jövőt a jelennek, a testnek diadalmát,-
s magamnak maradjak még kicsit fiatalnak."

BKK Információk

Hírlevél

Add meg az E-mail címed, majd kattints a feliratkozás vagy leiratkozás gombra.


öt szorozva nyolc = (Írja be számmal a művelet eredményét!)


Feliratkoztak: 312
WP2Social Auto Publish Powered By : XYZScripts.com